國務(wù)院國資委印發(fā)指導(dǎo)意見扎實推進央企碳達峰碳中和

時間：2021-12-30 16:48

來源：國資小新

(二)提升碳交易管理能力。鼓勵中央企業(yè)加快建立完善碳交易管理機制，嚴(yán)格落實碳排放權(quán)交易有關(guān)會計處理規(guī)定，加強對購入碳排放配額的資產(chǎn)管理。支持有條件的企業(yè)設(shè)立專業(yè)碳交易管理機構(gòu)，建立企業(yè)碳交易管理信息系統(tǒng)，強化碳市場分析、碳配額管理、排放報告編制、碳交易運作等工作。積極參加全國和區(qū)域碳排放權(quán)交易，嚴(yán)格執(zhí)行碳排放權(quán)交易有關(guān)管理規(guī)定，按要求開展排放權(quán)交易及配額清繳。積極培育新產(chǎn)品與新業(yè)務(wù)，開發(fā)碳匯項目與國家核證自愿減排量(CCER)項目。完善國有資產(chǎn)監(jiān)管信息平臺，建立中央企業(yè)碳交易信息共享共用機制，發(fā)揮協(xié)同效應(yīng)。

(三)提升綠色金融支撐能力。積極發(fā)展綠色金融，有序推進綠色低碳金融產(chǎn)品和服務(wù)開發(fā)，拓展綠色信貸、綠色債券、綠色基金、綠色保險業(yè)務(wù)范圍，積極探索碳排放權(quán)抵押貸款等綠色信貸業(yè)務(wù)。支持符合條件的綠色低碳產(chǎn)業(yè)企業(yè)上市融資和再融資。鼓勵有條件的企業(yè)發(fā)起設(shè)立低碳基金，推動綠色低碳產(chǎn)業(yè)項目落實。

八、切實加強組織實施

(一)加強組織領(lǐng)導(dǎo)。國資委成立碳達峰、碳中和工作領(lǐng)導(dǎo)小組，全面統(tǒng)籌推進中央企業(yè)碳達峰、碳中和工作。中央企業(yè)建立相應(yīng)領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)，企業(yè)主要負(fù)責(zé)同志是本企業(yè)碳達峰、碳中和工作第一責(zé)任人，其他有關(guān)負(fù)責(zé)同志在職責(zé)范圍內(nèi)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。將碳達峰、碳中和作為干部教育培訓(xùn)體系重要內(nèi)容，增強各級領(lǐng)導(dǎo)干部抓好綠色低碳發(fā)展的本領(lǐng)。

(二)加強統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。國資委加強對企業(yè)落實進展情況的跟蹤評估和督促檢查，統(tǒng)籌各方面資源，充分發(fā)揮行業(yè)協(xié)會作用，協(xié)調(diào)解決企業(yè)實施工作中遇到的重大問題。各中央企業(yè)集團公司要結(jié)合實際制定具體實施方案，明確工作目標(biāo)，分解具體任務(wù)，壓實工作責(zé)任，堅決杜絕“運動式”減碳，確保如期高質(zhì)量完成目標(biāo)任務(wù)。

(三)加強考核約束。國資委將碳達峰、碳中和工作納入中央企業(yè)考核評價體系，對工作成效突出的企業(yè)予以表彰獎勵。對落實黨中央、國務(wù)院決策部署不力、未完成目標(biāo)的企業(yè)實行通報批評和約談，對造成嚴(yán)重不良影響的，嚴(yán)肅追責(zé)問責(zé)。中央企業(yè)要建立健全企業(yè)內(nèi)部碳達峰、碳中和工作監(jiān)督考核機制，有關(guān)貫徹落實情況每年向國資委報告。

(四)加強重點推動。以煤電、鋼鐵、有色金屬、建材、石化化工等排放量大的行業(yè)企業(yè)為重點，加強政策指導(dǎo)，加大推動力度，支持有條件的中央企業(yè)率先實現(xiàn)碳達峰。鼓勵企業(yè)積極開展綠色低碳先行示范，培育示范企業(yè)，打造示范園區(qū)，探索并推廣有效模式和有益經(jīng)驗。

(五)加強宣傳引導(dǎo)。及時總結(jié)提煉促進碳減排的先進做法、成功經(jīng)驗、典型模式并加以推廣，積極宣傳中央企業(yè)應(yīng)對氣候變化的舉措、成效，善于用案例講好應(yīng)對氣候變化的央企故事，彰顯中央企業(yè)責(zé)任擔(dān)當(dāng)。

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編輯：趙凡

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