時(shí)間:2016-10-13 10:53
來源:中國水網(wǎng)
作者:易休
截至目前,CEO特訓(xùn)班已經(jīng)成功開辦了三期,由來自產(chǎn)業(yè)端、資本端、協(xié)同端、跨界端的四股力量,構(gòu)建了一個(gè)強(qiáng)有力的生態(tài)系統(tǒng)。如果將這些力量加起來,可以帶來超萬億級的市場價(jià)值,釋放的能量可想而知。
產(chǎn)業(yè)端:橫跨環(huán)保A、B、C、D四大方陣
去年12月,30位來自環(huán)保之鄉(xiāng)——宜興的環(huán)保企業(yè)家參加了首期CEO特訓(xùn)班。今年4月,二期學(xué)員范圍擴(kuò)展到全國,吸引了45位來自全國范圍的環(huán)保企業(yè)家。7月,三期特訓(xùn)班正式開課,學(xué)員人數(shù)上升至50位。
CEO特訓(xùn)班囊括的力量,橫跨了環(huán)境產(chǎn)業(yè)A、B、C、D四個(gè)方陣,如北控水務(wù)、桑德、首創(chuàng)、博天環(huán)境、重慶德潤、金科水務(wù)、環(huán)能德美、博一環(huán)保、天健創(chuàng)新等。從重資產(chǎn)集團(tuán)到裝備、材料生產(chǎn)制造商,幾乎囊括了環(huán)保的各個(gè)領(lǐng)域。
年初,北控水務(wù)、首創(chuàng)成功入股開創(chuàng)環(huán)保,被認(rèn)為是環(huán)保行業(yè)生態(tài)化趨勢的標(biāo)志性事件。“環(huán)保產(chǎn)業(yè)未來的趨勢是,企業(yè)要么組建自己的生態(tài)族群,要么加入一個(gè)生態(tài)族群?!睋?jù)了解,已經(jīng)有很多學(xué)員通過CEO特訓(xùn)班的交流和溝通,達(dá)成了初步合作意向。在CEO特訓(xùn)班構(gòu)建的生態(tài)系統(tǒng)中,會(huì)不會(huì)創(chuàng)造更多的產(chǎn)業(yè)合作經(jīng)典,確實(shí)值得期待。
資本端:與千億級投資金主共舞
不僅有環(huán)保產(chǎn)業(yè)A、B、C、D四大方陣企業(yè),越來越多的資本投資人也開始關(guān)注CEO特訓(xùn)班,復(fù)星、國投創(chuàng)新、光大等都曾來CEO特訓(xùn)班進(jìn)行交流和探索合作。復(fù)星通過PPP、PE等方式,投資參與能源環(huán)保板塊。光大資本則在去年設(shè)立了環(huán)保產(chǎn)業(yè)投資基金,主要圍繞合作的上市公司。國投創(chuàng)新也創(chuàng)造了北排投資、博天投資等多個(gè)經(jīng)典投資案例。
近兩年,資本更多關(guān)注環(huán)保產(chǎn)業(yè)的發(fā)展,更多的資本開始涌入環(huán)保市場,企業(yè)如何得到資本的助力,真正將利落到實(shí)處,也是CEO特訓(xùn)班重點(diǎn)關(guān)注的話題。
協(xié)同端:互聯(lián)網(wǎng)大牛鼎力支持
環(huán)保產(chǎn)業(yè)越來越受關(guān)注,CEO特訓(xùn)班自開辦以來就備受關(guān)注,不僅得到了行業(yè)內(nèi)的大力支持,也得到了諸如阿里巴巴、聯(lián)想等牛企的鼎力支持。CEO特訓(xùn)班也曾組織到阿里和聯(lián)想等企業(yè)進(jìn)行參觀和學(xué)習(xí)交流。
環(huán)保也是阿里和聯(lián)想比較關(guān)注的領(lǐng)域,未來它們是否會(huì)與環(huán)保企業(yè)攜手創(chuàng)造另一段傳奇?
跨界端:與“野蠻人”的深入溝通
近幾年,隨著環(huán)保產(chǎn)業(yè)的持續(xù)向好,不僅資本更關(guān)注,更多行業(yè)企業(yè)也開始不斷進(jìn)入環(huán)保市場,業(yè)內(nèi)人稱它們?yōu)榭缃缍鴣淼摹耙靶U人”。CEO特訓(xùn)班中也不乏像葛洲壩、中鐵、財(cái)信等跨界企業(yè)。
很多環(huán)保企業(yè)家曾表示,跨界而來的“野蠻人”不一定會(huì)搶走我們的蛋糕,相反,他們是把資金帶入這個(gè)行業(yè),對行業(yè)來講是利好。在2016水業(yè)戰(zhàn)略論壇上,中國葛洲壩集團(tuán)投資控股有限公司總經(jīng)理令強(qiáng)華就曾表示,進(jìn)軍水務(wù)領(lǐng)域,不是搶目前已經(jīng)培養(yǎng)好的蛋糕,而是與行業(yè)一起把蛋糕做大。
跨界而來的企業(yè)能不能為環(huán)保企業(yè)帶來更多驚喜,相信也足夠吸睛。
“好好”相傳,正在壯大的CEO生態(tài)圈
環(huán)境產(chǎn)業(yè)CEO特訓(xùn)班的使命是,發(fā)現(xiàn)優(yōu)秀的企業(yè)家,用商道將優(yōu)秀企業(yè)家訓(xùn)練成為卓越和偉大的企業(yè)家。這種使命吸引了業(yè)內(nèi)很多環(huán)保企業(yè)的關(guān)注,開班3期,歷時(shí)8個(gè)月,特訓(xùn)班收獲了學(xué)員們滿滿的好評,在業(yè)內(nèi)引起了較大反響。
有很多大企業(yè)連續(xù)兩期都有高管報(bào)名參加CEO特訓(xùn)班。如北控、錦江等。參加過CEO特訓(xùn)班的很多企業(yè)家表示,“因?yàn)楹茫覀儾乓扑],讓企業(yè)內(nèi)每一位高管都變得越來越卓越?!?span style="text-indent: 2em;">
目前,環(huán)境產(chǎn)業(yè)CEO特訓(xùn)班四期招募工作正在進(jìn)行,據(jù)特訓(xùn)班招生負(fù)責(zé)人介紹,CEO特訓(xùn)班四期計(jì)劃招生40人,招生工作不到兩周,報(bào)名踴躍,經(jīng)過層層篩選,已經(jīng)確定30多位環(huán)保企業(yè)家名單。
上述負(fù)責(zé)人介紹,能夠成為CEO特訓(xùn)班一員的企業(yè)家,必須具備幾點(diǎn)特質(zhì):有夢想、有激情、做大事、智慧的;坦誠開放、不斷創(chuàng)新、敢為人先。
因?yàn)镃EO特訓(xùn)班有組織新老學(xué)員交流溝通的傳統(tǒng),一期、二期、三期的很多學(xué)員都已經(jīng)建立很好的溝通渠道,同學(xué)間合作與業(yè)務(wù)往來也更加暢通。對于每位學(xué)員來講,誰將成為自己的同窗,也是蠻有期待。由于,目前四期招募工作還在進(jìn)行,小編破例劇透目前已經(jīng)確定的學(xué)員名單,期待他們擦出更多火花。
你想成為這些大咖的同學(xué)嗎?你想加入這個(gè)生態(tài)圈嗎?這就為你奉上報(bào)名信息:
報(bào)名聯(lián)系人:張立業(yè)13701144877;林慶龍15011511154
報(bào)名截止日期:2016年10月20日
編輯:葉馨
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