時間:2017-06-13 10:42
來源:中國水網(wǎng)
作者:馮月
清華大學環(huán)境學院副院長王凱軍點評說:對于學員企業(yè)的案例,每個領域都是藍海。如何聚焦客戶,與自身企業(yè)定位方面都要重視。課堂私董會的實戰(zhàn)組織形式,使企業(yè)家跳出了同行的競爭的局限,開啟了共同研討共同進步的模式。
光大資本 執(zhí)行總裁 李真圣
光大資本執(zhí)行總裁李真圣點評說:技術需要在領域聚焦;客戶是共享的,重點是如何吸引投資、開發(fā)客戶;資金用在市場開發(fā)與研發(fā)上,起步需要輕資產等三方面建議。
人民大學 環(huán)境學院副院長 王洪臣
人民大學環(huán)境學院副院長王洪臣點評到:企業(yè)最大的痛點,就是沒有落地有聲、入木三分的技術。并以黑臭治理的投標案例詳細解說了什么叫落地有聲、入木三分的技術。強調核心技術創(chuàng)新的重要性與必要性。
威立雅中國 執(zhí)行總裁 黃曉軍
威立雅中國執(zhí)行總裁黃曉軍點評到:企業(yè)要有愿景,要對自身精準定位,找到市場;客戶畫像必須畫好,精準定位客戶群。同時,黃曉軍先生十分認可課堂私董會的這種“模式力”提升的實戰(zhàn)課程。這種課程模式,能幫助企業(yè)解決很多問題與痛點,并引導大家共同思考生態(tài)型可持續(xù)的治理方案。
E20環(huán)境平臺 首席合伙人 傅濤
E20環(huán)境平臺首席合伙人傅濤最后點評總結到:企業(yè)不能簡單的將大市場作為優(yōu)勢資源來看,企業(yè)必須定位精準客戶,企業(yè)發(fā)展的核心是商業(yè)模式的優(yōu)勢,要能夠持續(xù)盈利,取得資本和人才的青睞。商業(yè)模式的本質就是解決如何持續(xù)賺錢的能力。找到適合自身的市場,有兩條路徑:一個是切分到適合你的一級市場,或者融入到萬億市場做專業(yè)化公司。對于小公司來說只有平臺化、專業(yè)化才能謀得發(fā)展契機,企業(yè)必須立足在行業(yè)內有自身不可替代的優(yōu)勢點。E20愿同環(huán)保企業(yè)一起,不僅形成知識的共享,未來能夠形成市場共享。共同拿下市場,共同解決地方政府的環(huán)境問題,尤其是綠色發(fā)展問題。
E20環(huán)境平臺 高級合伙人 成衛(wèi)東
最后,成衛(wèi)東院長總結到:如何利用私董會提升商業(yè)模式,不僅僅是在課上所列出的建議與方案,更重要的是研討過程中獲得的啟發(fā)與趨勢。商業(yè)模式從來不是一蹴而就的,CEO特訓班舉辦的課堂私董會,通過學員間的探討合作,導師大咖的指點迷津,對企業(yè)商業(yè)模式的重難點痛點探討研究,助力學員企業(yè)突破瓶頸。從戰(zhàn)略方面出發(fā),以學員企業(yè)為案例引導大家對于自身企業(yè)與行業(yè)的思考,切開企業(yè)本身,找尋到產業(yè)鏈上下游相關的本質提升自身的公司商業(yè)模式。
結業(yè)晚宴
私董會圓滿結束后,舉行了四期結業(yè)典禮,特邀嘉賓為學員們頒發(fā)結業(yè)證書。成衛(wèi)東院長總結到:“檢驗同學們是否合格結業(yè)的,不只是這一紙證書,還有三個標準供同學們思考:一是有沒有建立特別有價值的業(yè)務生態(tài)體系,第二是有沒有建立特別有競爭力的商業(yè)模式,第三是有沒有增強自身企業(yè)和團隊的心理資本力。特訓班的結業(yè)并不是結束,而是新的開始?!?/p>
CEO特訓班四期學員結業(yè)合影
以上就是環(huán)境產業(yè)CEO特訓班三個目標達成之一的“模式力”鍛造課程,您的企業(yè)商業(yè)模式是否到了必須創(chuàng)新、升級乃至重構的時候?E20環(huán)境平臺CEO特訓班歡迎您來參加課堂私董會,與行業(yè)內外的大咖們一起助力你的商業(yè)模式創(chuàng)新。
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編輯:徐冰冰
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