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山東:關(guān)于印發(fā)“十大創(chuàng)新”“十強(qiáng)產(chǎn)業(yè)” “十大擴(kuò)需求”2022年行動(dòng)計(jì)劃的通知

時(shí)間:2022-04-07 10:36

來源:山東省人民政府

民生改善創(chuàng)新2022年行動(dòng)計(jì)劃

一、工作目標(biāo)

突出抓好基礎(chǔ)性、普惠性、兜底性民生保障,深入實(shí)施重點(diǎn)群體保障、居民就業(yè)增收、教育均衡發(fā)展、群眾就醫(yī)服務(wù)、城鎮(zhèn)生活條件、農(nóng)村人居環(huán)境等“六項(xiàng)提升行動(dòng)”,扎實(shí)辦好重點(diǎn)民生實(shí)事,確保全省民生支出占比80%左右,讓人民群眾有更多、更直接、更實(shí)在的獲得感幸福感安全感。

二、主要任務(wù)

(一)重點(diǎn)群體保障提升行動(dòng)。

1.改革完善社會(huì)救助制度。研究建立困難群眾救助標(biāo)準(zhǔn)動(dòng)態(tài)調(diào)整機(jī)制,2022年將城鄉(xiāng)低保對象、特困人員、機(jī)構(gòu)養(yǎng)育和社會(huì)散居孤兒(含事實(shí)無人撫養(yǎng)兒童)、重點(diǎn)困境兒童、困難和重度殘疾人等九類困難群眾救助標(biāo)準(zhǔn)再提高10%。加大全省社會(huì)救助綜合管理信息平臺(tái)推廣應(yīng)用,建設(shè)低收入人口數(shù)據(jù)庫,加強(qiáng)對低收入人口的動(dòng)態(tài)監(jiān)測和常態(tài)化幫扶,實(shí)現(xiàn)應(yīng)保盡保、應(yīng)救盡救。積極發(fā)展“物質(zhì)+服務(wù)”社會(huì)救助。(牽頭單位:省民政廳;配合單位:省教育廳、省財(cái)政廳、省住房城鄉(xiāng)建設(shè)廳、省人力資源社會(huì)保障廳、省鄉(xiāng)村振興局、省衛(wèi)生健康委、省應(yīng)急廳、省醫(yī)保局)

2.推進(jìn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)精準(zhǔn)擴(kuò)面。深入實(shí)施全民參保計(jì)劃,開展企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)精準(zhǔn)擴(kuò)面行動(dòng),重點(diǎn)解決“參保未繳費(fèi)”“應(yīng)保未?!薄皡⒈2怀浞帧钡葐栴},努力推動(dòng)新增參保人數(shù)達(dá)到100萬人。(牽頭單位:省人力資源社會(huì)保障廳;配合單位:省財(cái)政廳)

3.加強(qiáng)失業(yè)保險(xiǎn)省級統(tǒng)籌。出臺(tái)失業(yè)保險(xiǎn)基金省級統(tǒng)籌實(shí)施意見,在全省范圍內(nèi)統(tǒng)一失業(yè)保險(xiǎn)政策、基金收支管理、基金預(yù)算管理、經(jīng)辦服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、信息系統(tǒng)等,保障失業(yè)保險(xiǎn)制度平穩(wěn)運(yùn)行。(牽頭單位:省人力資源社會(huì)保障廳;配合單位:省財(cái)政廳、省稅務(wù)局)

4.健全快遞行業(yè)從業(yè)人員參保政策措施。制定用工靈活、流動(dòng)性大的基層快遞網(wǎng)點(diǎn)優(yōu)先參加工傷保險(xiǎn)政策,優(yōu)化參保登記、繳費(fèi)核定等程序,強(qiáng)化部門數(shù)據(jù)交換共享,推進(jìn)業(yè)務(wù)“網(wǎng)上辦”“掌上辦”。(牽頭單位:省人力資源社會(huì)保障廳、省郵政管理局)

5.拓展提升養(yǎng)老服務(wù)。實(shí)施敬老院改造提升計(jì)劃,改造建設(shè)敬老院120處,新增護(hù)理型養(yǎng)老床位3萬張,社區(qū)養(yǎng)老服務(wù)設(shè)施配建達(dá)標(biāo)率100%。開展縣域養(yǎng)老服務(wù)體系創(chuàng)新示范,省級采取“先創(chuàng)后獎(jiǎng)”方式,對認(rèn)定的縣域養(yǎng)老服務(wù)體系創(chuàng)新示范縣(市、區(qū))給予獎(jiǎng)勵(lì)。(牽頭單位:省民政廳;配合單位:省財(cái)政廳、省發(fā)展改革委、省自然資源廳、省住房城鄉(xiāng)建設(shè)廳)

6.建設(shè)殘疾人綜合服務(wù)平臺(tái)。2022年全省建設(shè)“如康家園”殘疾人綜合服務(wù)平臺(tái)500個(gè)以上,創(chuàng)新探索“企業(yè)按比例就業(yè)+如康家園集中就業(yè)”、志愿助殘、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化等多元支撐體系,完善長效運(yùn)行機(jī)制。(牽頭單位:省殘聯(lián);配合單位:省民政廳、省財(cái)政廳、省衛(wèi)生健康委、省人力資源社會(huì)保障廳、省鄉(xiāng)村振興局)

7.提高退役軍人待遇水平。按照國家部署,提高享受國家撫恤補(bǔ)助的優(yōu)撫對象待遇標(biāo)準(zhǔn),確保待遇落實(shí)到位。調(diào)整全省自主就業(yè)退役士兵一次性經(jīng)濟(jì)補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn),由每服役1年補(bǔ)助4500元上調(diào)至5000元。(牽頭單位:省退役軍人廳;配合單位:省財(cái)政廳)

8.優(yōu)化提升婦女兒童服務(wù)。為適齡婦女提供“兩癌”檢查服務(wù),免費(fèi)人群擴(kuò)增到城鎮(zhèn)低保適齡婦女。實(shí)施農(nóng)村低收入婦女“兩癌”救助,每人一次性救助1萬元,探索開展低收入適齡婦女“兩癌”保險(xiǎn)試點(diǎn)。實(shí)施“家家幸福安康工程”“省級婦女兒童家園提質(zhì)增效工程”“幸福護(hù)航”婚姻家庭輔導(dǎo)等服務(wù)行動(dòng)。改進(jìn)殘疾兒童康復(fù)救助服務(wù)。(牽頭單位:省婦聯(lián)、省殘聯(lián)、省衛(wèi)生健康委;配合單位:省財(cái)政廳)

9.推行“互聯(lián)網(wǎng)+明廚亮灶”建設(shè)。將學(xué)校(含幼兒園)、養(yǎng)老機(jī)構(gòu)食堂后廚視頻信息以網(wǎng)站專區(qū)(頁)、掃碼、APP等形式接入市場監(jiān)管部門信息系統(tǒng),切實(shí)提升“一老一小”食品安全監(jiān)管水平。(牽頭單位:省市場監(jiān)管局;配合單位:省教育廳、省民政廳)

(二)居民就業(yè)增收提升行動(dòng)。

10.強(qiáng)化城鄉(xiāng)公益性崗位擴(kuò)容提質(zhì)。創(chuàng)設(shè)城鄉(xiāng)公益性崗位40萬個(gè)左右,其中鄉(xiāng)村公益性崗位32萬個(gè)左右,主要安置脫貧享受政策人口(含防止返貧監(jiān)測幫扶對象)、農(nóng)村低收入人口、農(nóng)村殘疾人、農(nóng)村大齡人員等群體;城鎮(zhèn)公益性崗位8萬個(gè)左右,主要安置城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭人員、城鎮(zhèn)大齡失業(yè)人員等群體。(牽頭單位:省人力資源社會(huì)保障廳;配合單位:省財(cái)政廳、省農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳)

11.著力促進(jìn)重點(diǎn)人群就業(yè)。深化實(shí)施“創(chuàng)業(yè)齊魯·樂業(yè)山東”行動(dòng),研究制定促進(jìn)城鄉(xiāng)就業(yè)穩(wěn)規(guī)模擴(kuò)容量提質(zhì)量、促進(jìn)大學(xué)生高質(zhì)量創(chuàng)業(yè)就業(yè)等“一攬子”政策,切實(shí)穩(wěn)就業(yè)保就業(yè),確保年內(nèi)實(shí)現(xiàn)城鎮(zhèn)新增就業(yè)110萬人以上,高校畢業(yè)生初次畢業(yè)去向落實(shí)率保持在85%以上。(牽頭單位:省人力資源社會(huì)保障廳)

12.加大創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款支持力度。拓寬創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款擔(dān)?;鹧a(bǔ)充渠道,允許各市在控制風(fēng)險(xiǎn)前提下,按照擔(dān)?;鸱糯?至10倍的規(guī)模提供擔(dān)保服務(wù)。人民銀行濟(jì)南分行每年安排不低于50億元的再貸款額度,對地方法人銀行發(fā)放的符合條件的創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款給予全額報(bào)銷。引導(dǎo)金融機(jī)構(gòu)運(yùn)用創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款和商業(yè)性創(chuàng)業(yè)貸款“1+1”組合放貸等模式,滿足創(chuàng)業(yè)群體合理融資需求。開展“齊心魯力·助商惠民”支持個(gè)體工商戶發(fā)展專項(xiàng)行動(dòng)。(牽頭單位:省財(cái)政廳、省人力資源社會(huì)保障廳、人民銀行濟(jì)南分行)

13.優(yōu)化企業(yè)工資收入分配。穩(wěn)慎調(diào)整最低工資標(biāo)準(zhǔn)。適時(shí)發(fā)布企業(yè)工資指導(dǎo)線,促進(jìn)企業(yè)職工工資合理增長。(牽頭單位:省人力資源社會(huì)保障廳;配合單位:省總工會(huì)、省工商聯(lián))

(三)教育均衡發(fā)展提升行動(dòng)。

14.擴(kuò)增城鄉(xiāng)義務(wù)教育資源。扎實(shí)推進(jìn)鄉(xiāng)村教育振興先行區(qū)建設(shè),深化實(shí)施教育強(qiáng)鎮(zhèn)筑基行動(dòng)和強(qiáng)校擴(kuò)優(yōu)行動(dòng),加強(qiáng)公益優(yōu)質(zhì)中小學(xué)教育資源供給。新建改擴(kuò)建中小學(xué)200所以上,遴選60個(gè)以上教育強(qiáng)鎮(zhèn)筑基試點(diǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)。(牽頭單位:省教育廳;配合單位:省委編辦、省發(fā)展改革委、省民政廳、省財(cái)政廳、省人力資源社會(huì)保障廳、省自然資源廳、省住房城鄉(xiāng)建設(shè)廳)

15.健全課后服務(wù)保障機(jī)制。義務(wù)教育學(xué)校課后服務(wù)應(yīng)開盡開,全面保障學(xué)生需求。多渠道強(qiáng)化經(jīng)費(fèi)保障,完善教職工激勵(lì)措施,確保課后服務(wù)穩(wěn)步運(yùn)行。拓展課后服務(wù)資源支撐渠道,探索引入社會(huì)第三方補(bǔ)充服務(wù)資源,豐富提升服務(wù)內(nèi)容。(牽頭單位:省教育廳;配合單位:省發(fā)展改革委、省財(cái)政廳、省人力資源社會(huì)保障廳)

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編輯:李丹

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